家族滞在ビザで日本に在留している外国人が、フルタイムで働くためには、就労ビザへの変更（在留資格変更許可申請）が必要です。
アルバイトの範囲を超えて働く場合は、必ず手続きを行う必要があります。
就労ビザに変更するための条件
家族滞在から就労ビザへ変更するには、主に以下の条件を満たす必要があります。
① 就職先が決まっていること
企業からの内定や雇用契約が必要です。
② 業務内容が在留資格に適合していること
例えば、技人国ビザの場合は、
・専門知識を必要とする業務
・単純労働ではない業務
であることが求められます。
③ 学歴・職歴の要件を満たすこと
・大学卒業（関連分野）
・専門学校卒業
・一定年数の実務経験
などが必要です。
④ 適正な給与
日本人と同等以上の給与が必要です。
手続きの流れ
家族滞在から就労ビザへの変更は、次の流れで行います。
- 就職先の決定
- 雇用契約の締結
- 必要書類の準備
- 在留資格変更許可申請
- 審査（1〜3か月程度）
- 許可後、就労開始
主な必要書類
申請には以下の書類が必要です。
本人に関する書類
・在留資格変更許可申請書
・写真
・パスポート
・在留カード
・履歴書
・卒業証明書
会社に関する書類
・雇用契約書
・会社の登記事項証明書
・会社案内
・決算書
注意点
家族滞在から就労ビザへ変更する際は、以下の点に注意が必要です。
① 許可前のフルタイム就労は禁止
変更申請中でも、許可が出る前にフルタイムで働くことはできません。
② 業務内容が重要
単純労働と判断されると、不許可になる可能性があります。
③ 学歴との関連性
業務と学歴が一致していない場合、説明が必要です。
まとめ
家族滞在から就労ビザへ変更するには、
・就職先の確保
・業務内容の適合性
・学歴・職歴要件
・適正な給与
が重要なポイントとなります。
アルバイトからフルタイム就労へ移行する場合は、必ず適切な手続きを行いましょう。
不安がある場合は、専門家に相談することでスムーズに手続きを進めることができます。
在留資格申請のご相談について
在留資格の更新手続きについて不安がある場合は、行政書士へ相談することも一つの方法です。
申請内容や必要書類について確認しながら、適切に手続きを進めることができます。
在留資格の更新でお困りの際は、お気軽にご相談ください。
