人手不足対策

特定技能1号

タクシー会社が特定技能外国人を受け入れるメリット・デメリットとは?

タクシー会社が特定技能外国人を受け入れるメリット・デメリットとは?ドライバー不足解消、採用コスト、日本語要件、支援義務など、受入れ前に知っておくべきポイントを行政書士が解説します。
外食業

外食業の外国人採用完全ガイド

外食業で外国人採用を検討している企業向けの完全ガイド。特定技能、育成就労制度、在留資格、採用前の確認事項、行政書士へ相談するメリットまで実務目線でわかりやすく解説します。
外国人雇用

【相談事例】ホームページから外国人雇用の問い合わせがありました|行政書士として考えたこと

ホームページから外国人雇用に関するお問い合わせをいただいた実例をご紹介します。企業が抱える不安や行政書士として考えたこと、相談前に確認したいポイントを分かりやすく解説します。
育成就労

外食業の外国人採用はすぐできる?行政書士が初回相談で確認する5つのポイント

外食業で外国人採用を検討中の企業様へ。特定技能外国人の採用は「すぐ働ける」とは限りません。行政書士が初回相談で確認する5つのポイントをわかりやすく解説します。東京都青梅市のポー行政書士事務所がサポートします。
特定技能2号

2026年最新|外食業で育成就労外国人を採用できる?現時点での課題と注意点を行政書士が解説

2026年時点で、外食業において育成就労外国人を採用できるのかを行政書士が解説。制度の現状、特定技能との違い、受入れ開始時期の見通し、企業が今から準備すべきポイントをわかりやすく紹介します。