特定技能1号 育成就労制度の「単独型」と「監理型」の違いとは? 育成就労制度の「単独型」と「監理型」の違いを事業者向けにわかりやすく解説。受入れ方法や監理支援機関の役割、メリット・デメリット、どちらが適しているかを行政書士が解説します。 外国人雇用特定技能1号育成就労