行政書士

外国人タクシードライバーを採用するには何が必要？特定技能「自動車運送業」の採用計画から在留資格申請、二種免許取得、乗務開始までの流れを行政書士がわかりやすく解説します。

特定技能1号「自動車運送業」を取得するための条件を行政書士が解説。技能評価試験、日本語要件、運転免許、特定活動55号との関係、受入企業が確認すべきポイントまでわかりやすく紹介します。

タクシー業界で特定技能外国人を採用できるようになりました。受入れ条件、日本語要件、二種免許、特定活動55号、必要な在留資格手続きについて行政書士がわかりやすく解説します。

タクシー業界で外国人ドライバーを採用できる特定技能「自動車運送業」とは？在留資格「特定活動55号」の活用方法、受入れ要件、日本語要件、運転免許の条件まで行政書士がわかりやすく解説します。

外食業で外国人採用を検討している企業向けの完全ガイド。特定技能、育成就労制度、在留資格、採用前の確認事項、行政書士へ相談するメリットまで実務目線でわかりやすく解説します。

外国人雇用の相談で、あえて「今は難しい」とお伝えすることがあります。その理由や専門家として大切にしている考え方、外国人本人と受入企業双方を守るための判断基準について行政書士が解説します。

外国人採用を検討している企業向けに、採用前に行政書士へ相談するメリットを解説。在留資格の確認、不法就労リスクの回避、特定技能制度への対応など、採用前に確認すべきポイントをわかりやすく紹介します。

ホームページから外国人雇用に関するお問い合わせをいただいた実例をご紹介します。企業が抱える不安や行政書士として考えたこと、相談前に確認したいポイントを分かりやすく解説します。

育成就労制度における監理支援機関の役割や許可要件を行政書士がわかりやすく解説。受入企業が知っておくべき監理団体との違い、支援内容、注意点について紹介します。